Essa pizzaria especial está localizada no Shopping Norte Janga e tem viralizado nas redes sociais, não só pelo sabor delicioso de suas pizzas, mas pela inovação de seu modelo de trabalho inclusivo. Funcionários como Anthony, que tem 36 anos e é extrovertido, encantam os clientes com seu entusiasmo e dedicação. Dora Vilma, mãe de Anthony, compartilha que seu filho ama tanto o trabalho que já acorda cedo, animado para ir à pizzaria. Ele é apenas um dos exemplos de como essa iniciativa está mudando a vida de muitas pessoas com Síndrome de Down, oferecendo dignidade e oportunidades.
Renata, outra funcionária com Síndrome de Down, se formou como pizzaiola e é responsável pelo preparo da massa, fazendo pizzas com ingredientes frescos e muito carinho. Ela, assim como os outros funcionários, participa de turnos de quatro horas, garantindo que todos possam contribuir de forma equilibrada. A energia positiva no local é evidente, com os funcionários se apoiando mutuamente e celebrando cada conquista.
O projeto foi idealizado por Eri Leme, que estudou na Itália e se especializou na formação de pizzaiolos. Inspirada pela paixão pela culinária e pela inclusão, Eri decidiu criar um espaço onde a diversidade é a estrela principal. Segundo ela, o preconceito não tem lugar no mundo de hoje, e essas pessoas têm tanto amor e dedicação para oferecer quanto qualquer outro profissional.
Vitória da comunidade local
O sucesso da pizzaria também é uma vitória para a comunidade local. Famílias de outras cidades têm vindo conhecer o local, onde pais trazem seus filhos para ver de perto como a inclusão está transformando a vida de tantas pessoas. Durante os horários de pico, como o almoço, o restaurante fica lotado, e a interação entre os funcionários e os clientes cria uma atmosfera leve e contagiante.
Os funcionários não apenas preparam deliciosas pizzas, mas também servem de exemplo de como o mundo pode ser mais inclusivo e empático. A alegria e a dedicação que eles trazem ao trabalho são um lembrete poderoso de que a Síndrome de Down é apenas uma condição genética e que, com a oportunidade certa, qualquer pessoa pode brilhar.A Inclusão Transforma
Quais as vantagens de Contratar Funcionários com Síndrome de Down?
Dedicação e Entusiasmo
Funcionários com Síndrome de Down são conhecidos por sua motivação e alegria, trazendo um clima positivo ao ambiente de trabalho.
Inclusão Social e Diversidade
Ao contratar pessoas com Síndrome de Down, empresas promovem a inclusão, contribuindo para uma sociedade mais justa e acolhedora.
Quebra de Preconceitos
A contratação de funcionários com Síndrome de Down ajuda a combater estigmas e mostrar que todos podem desempenhar funções importantes.
Ambiente de Trabalho Positivo
A presença de funcionários com Síndrome de Down costuma trazer empatia e colaboração, criando uma atmosfera leve e de apoio mútuo.
Capacidade de Superação e Desenvolvimento
Com as oportunidades certas, esses funcionários demonstram suas habilidades e podem surpreender em suas funções, como é o caso dos pizzaiolos da Pizzaria Down.
Visibilidade e Responsabilidade Social
Empresas que adotam esse modelo inclusivo ganham destaque por sua responsabilidade social e pelo impacto positivo na comunidade.
Exemplo de inclusão no coração do Nordeste
Essa pizzaria em Recife não só oferece uma experiência gastronômica incrível. Mas também um exemplo de inclusão e amor ao próximo. A inovação de contratar funcionários com Síndrome de Down mostra que o preconceito não deve ter espaço em nossa sociedade. Além disso, mostrar que todos têm algo valioso a contribuir. A pizzaria não é apenas um local de trabalho. Mas uma oportunidade para mostrar ao mundo que a verdadeira limitação está em quem não vê o potencial de cada indivíduo.
Se você está em Recife ou visitando a cidade, vale a pena conhecer essa pizzaria e saborear não só as deliciosas pizzas, mas também a história inspiradora de superação e inclusão que ela representa.
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